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  <title>EBS Paris - Recherche</title>
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  <description>Recherche EBS Paris</description>
  <lastBuildDate>Wed, 07 Nov 2007 22:19:26 GMT</lastBuildDate>
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   <title>Costa N. (2007), &quot; Revisiter Malthus à l’aune du développement durable &quot;</title>
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   <description>Costa N. (2007), &quot; Revisiter Malthus à l’aune du développement durable &quot;, communication acceptée dans le cadre du colloque Développement Durable, EDC, avril 2007, Paris
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   <pubDate>Wed, 07 Nov 2007 22:16:17 GMT</pubDate>
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   <title>Piget P. (2007), &quot; Les entreprises des secteurs de l'industrie et des biens de consommation en 2006 : étude économétrique de quelques ratios IFRS significatifs &quot;, </title>
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   <description>Piget P. (2007), &quot; Les entreprises des secteurs de l'industrie et des biens de consommation en 2006 : étude économétrique de quelques ratios IFRS significatifs &quot;, </description>
   <pubDate>Fri, 21 Sep 2007 13:58:03 GMT</pubDate>
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   <title>- Roussel J. (2007), &quot; The Georgian Feast : social network’s haute cuisine &quot;</title>
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   <description>- Roussel J. (2007), &quot; The Georgian Feast : social network’s haute cuisine &quot;, communication acceptée pour le colloque EGOS (European Group on Organization Studies), Vienna 5-7 July (en coll avec Y. Altman)</description>
   <pubDate>Tue, 03 Apr 2007 07:41:22 GMT</pubDate>
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   <title>Josse Roussel -La gestion du risque : le point de vue du coût du capital et des coûts de transaction </title>
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   <description>La complexité des problèmes managériaux impose réflexion et prise de recul par rapport aux pratiques des managers et dirigeants. Cet ouvrage présente les résultats de recherches nombreux, actuels et cohérents. Ils concernent les entreprises dans ce qu'elles ont de plus central: la stratégie, le travail des dirigeants et des managers, l'organisation et les systèmes d'information.</description>
   <pubDate>Tue, 03 Apr 2007 07:40:13 GMT</pubDate>
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   <title>- Roussel J. (2006), &quot; Managing impatriate adjustment as a core human ressource management challenge &quot;, Human Resource Planning, vol.29, issue 4, (en coll avec I.Al-Rajhi, Y.Altman, B.Metcalfe)</title>
   <link>http://www.ebs-paris.com/recherche-publications-articles.php</link>
   <description>Résumé
Alors que les polémiques autour de l'expatriation sont au cœur de la gestion des ressources humaines à l'international, l'impatriation - le fait de recruter des nationaux étrangers pour des contrats à durée déterminée, est un sujet peu conceptualisé et délaissé par la recherche.</description>
   <pubDate>Tue, 03 Apr 2007 07:38:58 GMT</pubDate>
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